VISION
「住む人の立場に立った家づくり」の実現
エスリードハウスが創造する新築戸建の最大の特徴は、住む人の視点で厳選された『最適の立地』そして、住み心地を考え抜いた『設計プラン』と安心して暮らせる『高品質の設備と仕様』によって高い評価を得ています。引き渡し後も1年・2年点検の付属。10年保証など長期にわたるサービスを提供しています。
事業内容 - 1
戸建分譲事業
エスリードハウス株式会社の戸建て分譲事業は、住まう人の快適さと安心を追求し、設計から施工まで一貫した品質管理のもと、理想の住まいを提供しています。耐震性・断熱性に優れた住宅づくりを通じて、お客様のライフスタイルに寄り添いながら、長く住み続けられる住環境を創造。住まいのプロフェッショナルとして、品質へのこだわりを持ち、より豊かな暮らしを支える仕事に携わることができます。
事業内容 - 2
アパートメント事業
都市型コンパクトデザイナーズアパート“REGIES（レジエス）”シリーズを開発し、一棟収益物件として販売しております。“REGIES”とは、「REGIUS（ラテン語：華麗な）＋EST（ESTATE 英語：住まい、財産＆ESLEAD）を意味しており、人生を謳歌する特別な方にエスリードグループがお届けする格別の財産たる住まい、というコンセプトを表現しております。
エスリードハウスの3つの魅力
平均年収
622万円
2023年ZEH住宅実績
100％
（2024年9月30日現在）
福利厚生
資格取得支援制度
宅地建物取引、マンション管理士、賃貸不動産経営管理士はそれぞれ10,000円／月の支給があります。特に宅地建物取引に関しては、合格祝い金10万円や講座代金の補助制度があり、会社として積極的に資格取得を支援しています。
各種研修
人材育成のために質の高い教育研修制度の構築に努めています。入社直後の導入・育成研修をはじめ、配属後のOJT研修・法改正研修・コンプライアンス研修等を随時受けられます。
結婚・出産祝金制度
結婚や出産をした際にお祝い金を支給致します。また、ご結婚された場合は特別休暇を6日間付与されます。
財形貯蓄制度
毎月一定額を積み立てることで、結婚、マイホーム購入、教育費、老後の資金などに充てる資金作りを支援します。
新入社員寮・住宅補助制度
新入社員寮を完備。新入社員を対象に30,000円の家賃補助を支給致します。設敷金・礼金も無しなので初期費用を心配する必要ありませんので、安心して社会人のスタートをきることができる制度です。また、その他にも住宅手当を最大25,000円支給する制度もございます。
優秀社員表彰制度
3ヶ月に一度、優秀な成績をあげた社員を表彰しています。四半期の頑張りが目に見え、努力が成果につながる瞬間です。
グループ式典
一年に一度の全社で行う式典です。毎年度の初めに帝国ホテルにて豪華ディナーを楽しみながら、年間表彰式や勤続年数表彰などを実施しています。